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TD de civil et pénal

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Message par Méghane le Ven 26 Sep 2008 - 17:05

Bonjour,

J'aimerais échanger mes TD parce-que je ne suis pas de Nantes ou de sa banlieue et que je travaille (Civil : le vendredi de 17h15 à 18h45 et pénal : le samedi de 9h35 - 11h05) contre le TD de civil le lundi de 11h à 12h30 ou 13h30 à 15h et le TD de pénal le vendredi de 15h30 à 17h.
Donc si quelqu'un est intéressé pour l'un ou l'autre des TD voire les deux, n'hésitez pas à me contacter !

ps : je suis en L2 G1

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Message par shana le Ven 26 Sep 2008 - 17:41

ben si tu as un travail tu as surement un contrat de travail donc tu n'as qu a demander un formulaire a l accueil ou l'imprimer a partir du site de la fac et faire ta demande de changement en y joingnant ton contrat de travail.
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Message par Méghane le Ven 26 Sep 2008 - 17:54

Oui je sais qu'on peut joindre un contrat de travail à notre demande.
Sauf, que je n'en ai pas (je garde des enfants).
Je suis quand même déclarée par les parents, donc je pourrai fournir une attestation + une fiche de paie. Mais comme j'ai commencé le travail la semaine dernière, tu te doutes bien que je n'ai pas encore de fiches de paie. Et les demandes de changement se terminent le 3 octobre...

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Message par aMelaï le Ven 26 Sep 2008 - 18:22

Hum, il est vrai qu'en théorie "les gardes d'enfants" ne sont plus "vraiment" admises par l'administration (à moins que tu n'obtiennes une acceptation du ou des chargés de TD. Par ce biais j'ai toujours réussi). Mais l'attestation en soi suffirait, l'idéal étant qu'effectivement tu trouves quelqu'un avec qui changer (au moins pour l'un des TD). Mais n'hésite pas à affronter l'adminitration dès lundi parce que tes TD étant en fin de semaine, ça risque d'être justos en allant simplement voir les chargés (à moins que tu ne réussisses à les joindre avant, soit par mail, soit en allant à un autre TD avec ta fiche, ce que je te conseille de faire même si c'est fastidieux).

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Message par jennifer le Ven 26 Sep 2008 - 21:30

si tu es déclarée tu peux demander qu'ils te fassent un contrat de travail s'il est en bonne et due forme et que tu fournie début octobre une feuille de paie ça ira ;)
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Message par Méghane le Dim 28 Sep 2008 - 8:33

Amelaï :
Pourquoi l'administration n'accepterait pas le motif " garde d'enfants" à partir du moment où s'est déclaré ?
Ca reste un travail comme un autre.
Il faudra que tu m'expliques comment tu as réussi pour avoir l'acceptation de tes chargés de TD ! lol

Jennifer :
Je vais essayer de voir avec les parents demain pour qu'on fasse un contrat.
Pour la fiche de paie, comme je disais, je ne vais pas l'avoir tout de suite vu que j'ai commencé le job la semaine dernière.

Le samedi, je travaille en tant qu'hôtesse et donc j'ai des contrats à la journée.
Vous croyez que si je les fournis à l'administration, ça sera accepté ?
Sinon je me demandais, si je peux aller aux horaires de TD que je souhaite demander ou suis-je obligée d'aller aux horaires qui m'ont été attribuées ?

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Message par aMelaï le Dim 28 Sep 2008 - 8:49

Bien sur que déclarées (avec contrat) les gardes d'enfants sont acceptées mais personnellement je ne l'ai jamais été et ce que je voulais dire c'est que sans déclaration, même un simple mot des parents ne peut suffire à l'administration alors qu'auparavant c'était toléré. Ben, j'allais leur parler et je leur expliquais le soucis O_ô de plus je choisissais un groupe où l'effectif était moins nombreux (et aller en cours à 8h ne me fais pas peur, souvent je privilégiais ces horaires là).

Tu vas faire signer ta fiche de changement aux horaires que tu demandes (si ce sont les premiers TD à venir question emplois du temps) mais en général tant que le changement n'est pas validé les chargés n'acceptent pas que tu restes aux cours (ou alors préciseront que tu peux y assister et ne pas aller aux autres mais que tu seras tout de même comptée comme absente). Bon après, ça dépend des chargés et si c'est pour des raisons de travail peut être qu'ils accepteront.

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Message par Méghane le Dim 28 Sep 2008 - 9:10

Oui c'est bien ça le problème, être notée absente même si j'ai assisté à un autre TD...
Bon ben, j'irai voir l'administration et les chargés de TD demain.

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Message par shana le Dim 28 Sep 2008 - 9:15

Ha bon ? C est etrange, l'an dernier j ai jamais eu ce probleme la, au contraire ils etaient plutot cool. Il me semble que le groupe 1 de l'an dernier a recuperer la plus part de nos chargés de TD de l'an dernier donc bon.. a mon avis tu devrais pas avoir de soucis avec eux.
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Message par aMelaï le Dim 28 Sep 2008 - 9:29

Tu as eu la chance de tomber sur des chargés détendus ^_^ parce que j'ai déjà vu cette scène du "vous pouvez rester dans celui-ci mais je ne peux pas vous noter présent dans le TD auquel vous êtes normalement affectés". Enfin bon tu sais une absence ça casse pas 3 pattes à un canard mdr .

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Message par shana le Dim 28 Sep 2008 - 11:17

Ben nous ils demandaient a chaque fois si ils avaient appelé tout le monde et puis ils notaient les personnes en plus. Mais bon c est sur que personnellement je n'ai eu que des chargés de td tres cool happy:
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Message par jennifer le Dim 28 Sep 2008 - 12:20

pour en revenir aux fiches de paie, c'est simple c'est par mois donc même si tu as commencé il y a une semaine tu auras ta paie début octobre avec fiche de paie happy:
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Message par Méghane le Dim 28 Sep 2008 - 13:37

Alors espérons que j'ai ma fiche de paie avant vendredi ou que l'administration accepte que je leur apporte dans les jours à venir...

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Message par Cherry le Ven 23 Jan 2009 - 11:24

je suis dans le meme cas que toi pour le td de pénal, alors si qn veut mon TD de 17h30... merci d'avance !
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